لایب سان

Edited by three renowned specialists in comparative human resource management (CHRM) this expanded and updated Handbook explores the range of approaches for conceptualizing CHRM and highlights different policies and practices across the world.

Leading experts challenge the assumption that there are consistent solutions for managing human resources across nations. Valuing the importance of context, particularly at a national and regional level, the chapter authors question the ‘best practice’ solutions by discussing theoretical, issue-based and regional-based distinctions in HRM.

New to this edition:•

• an extended focus on the most essential theoretical underpinnings of CHRM including an anthropological comparative method
• additional in-depth studies in comparative areas covering the range of current HRM practice, including sustainable HRM•
• a broader set of countries and regions now including Central and South America, North and Sub-Saharan Africa, and Indonesia, Malaysia and the Philippines, to create the most comprehensive global coverage of comparative HRM research.

This extensive Handbook is an essential resource for researchers and postgraduate students in international business, business administration, HRM, socio-economics and cross-cultural management.

Contributors include: I. Aust, H. Bainbridge, C. Bischoff, T. Bondarouk, A. Bos-Nehles, P. Boselie, P. Boxall, J. Brandl, J. Briscoe, M.Y. Brannen, C. Brewster, P. Budhwar, H. Chung, D.G. Collings, N. Collins, G. Combs, A. Davila, P. Debroux, M. Dickmann, P.J. Dowling, M Elvira, A.D. Engle Sr., E. Farndale, M. Festing, S. Frenkel, B. Gerhart, L. Golden, D.T. Hall, R. Haq, W. Harry, S. Hayashi, N. Heraty, M. Hermans, M. Hirekhan, H.J. Huang, K. Jackson, S.E. Jackson, A. Kim, T. Kiyomiya, A. Klarsfeld, M. Lazarova, Y.-t. Lee, P.E.M. Ligthart, J.A. Los Baños, S.M. Madero-Gómez, W. Mayrhofer, K. Mellahi, E.K. Metwally, S. Michailova, D. Minbaeva, F. Moore, M.J. Morley, M. Muller-Camen, W. Nienhüser, I. Nikandrou, M.R. Olivas-Luján, J. Paauwe, L. Panayotopoulou, E. Parry, T. Peltonen, A. Pendleton, E. Poutsma, A. Psychogios, J. Quintanilla, B.S. Reiche, H.J.M. Ruel, I. Sahakiants, R.S. Schuler, P. Sparrow, E. Suarez, V.T. Supangco, L. Susaeta, S. Sweet, L.T. Szamosi, T. Tantoush, O. Tregaskis, E. Vaara, A. Varma, C. Warhurst, M. Warner, I. Weller, G. Wood, Y. Zhu, D.B. Zoogah

چکیده فارسی

ویرایش شده توسط سه متخصص مشهور در مدیریت تطبیقی ​​منابع انسانی (CHRM) این کتابچه راهنمای توسعه یافته و به روز شده، طیف وسیعی از رویکردها برای مفهوم سازی CHRM را بررسی می کند و خط مشی ها و شیوه های مختلف را در سراسر جهان برجسته می کند.

کارشناسان برجسته این فرض را به چالش می کشند که راه حل های ثابتی برای مدیریت منابع انسانی در سراسر کشورها وجود دارد. با ارج نهادن به اهمیت زمینه، به‌ویژه در سطح ملی و منطقه‌ای، نویسندگان فصل راه‌حل‌های «بهترین عملکرد» را با بحث در مورد تمایزات نظری، موضوع محور و منطقه‌ای در مدیریت منابع انسانی زیر سوال می‌برند.

جدید در این نسخه:•

• تمرکز گسترده بر اساسی ترین زیربناهای نظری CHRM از جمله یک روش مقایسه ای انسان شناختی
• مطالعات عمیق اضافی در زمینه‌های مقایسه‌ای که دامنه عملکرد فعلی مدیریت منابع انسانی را پوشش می‌دهد، از جمله مدیریت منابع انسانی پایدار•
• مجموعه وسیع تری از کشورها و مناطق در حال حاضر از جمله آمریکای مرکزی و جنوبی، آفریقای شمالی و جنوب صحرا، و اندونزی، مالزی و فیلیپین، برای ایجاد جامع ترین پوشش جهانی از تحقیقات مقایسه ای HRM.

این کتاب راهنمای گسترده منبعی ضروری برای محققان و دانشجویان تحصیلات تکمیلی در زمینه تجارت بین‌المللی، مدیریت بازرگانی، مدیریت منابع انسانی، اقتصاد اجتماعی و مدیریت بین فرهنگی است.

شرکت کنندگان عبارتند از: I. Aust، H. Bainbridge، C. Bischoff، T. Bondarouk، A. Bos-Nehles، P. Boselie، P. Boxall، J. Brandl، J. Briscoe ، M.Y. برانن، سی. بروستر، پی. بودوار، اچ. چانگ، دی.جی. کولینگز، ان. کالینز، جی. کامبز، ا. داویلا، پی. دبروکس، ام. دیکمن، پی.جی. داولینگ، ام الویرا، ای. گلدن، دی تی هال، آر. حق، دبلیو. هری، اس. هایاشی، ان. هراتی، ام. هرمانز، ام. هیرهخان، اچ.جی. هوانگ، کی. جکسون، اس.ای. جکسون، آ. کیم، تی. کیومیا، آ. کلارسفلد، ام. لازاروا، ی.-ت. لی، پی.ام. لیگتارت، جی. لوس بانوس، اس.ام. Madero-Gómez، W. Mayrhofer، K. Mellahi، E.K. متوالی، اس. میچایلووا، دی. مینباوا، اف. مور، ام.جی. مورلی، ام. مولر-کامن، دبلیو. نینهوسر، آی. نیکاندرو، ام. آر. اولیواس-لوژان، جی. پائووه، ال. پانایوتوپولو، ای. پاری، تی. پلتونن، ای. پندلتون، ای. پوتسما، ای. روانی، جی. کوینتانیلا، بی. اس. رایش، اچ.جی.ام. روئل، آی ساهاکیانتز، ر.س. شولر، پی اسپارو، ای. سوارز، وی. Supangco، L. Susaeta، S. Sweet، L.T. Szamosi، T. Tantoush، O. Tregaskis، E. Vaara، A. Varma، C. Warhurst، M. Warner، I. Weller، G. Wood، Y. Zhu، D.B. Zoogah